Digitalisierungsmanagement

Ein Schwerpunkt des VfB Master / Power MBA

 

Für wen ist der Schwerpunkt Digitalisierungsmanagement geeignet?

Der Schwerpunkt Digitalisierungsmanagement richtet sich an Fach- und Nachwuchsführungskräfte, die digitale Transformation nicht nur verstehen, sondern aktiv vorantreiben möchten. Angesprochen sind insbesondere Personen, die an der Schnittstelle von Management, Prozessen und IT arbeiten (oder arbeiten wollen) und digitale Lösungen strategisch in ihrem Unternehmen einsetzen möchten.

Welche Module erwarten Dich im Schwerpunkt Digitalisierungsmanagement?

Im Schwerpunkt Digitalisierungsmanagement stehen vier Module mit insgesamt acht Vorlesungstagen auf dem Plan. Jedes Modul umfasst 6 ECTS.

  • Digitales Mindset
  • Digitale Geschäftsmodelle
  • Digitale Prozesstransformation
  • Trendthemen Digitalisierungsmanagement

Welche fachlichen Ziele verfolgt der Schwerpunkt Digitalisierungsmanagement?

Grundsätzlich kann man sich vom Schwerpunkt Digitalisierungsmanagement die Fähigkeit versprechen, digitale Technologien strategisch zu verstehen, zu steuern und wirtschaftlich nutzbar zu machen. Ziel kann es sein, die Schnittstelle zwischen Management, IT und Organisation professionell zu besetzen. Die fachlichen Ziele können sein:

Verknüpfung von BWL und IT (z.B. digitale Geschäftsmodelle, IT-Management, Prozessdigitalisierung, Plattformökonomie)

Verständnis zentraler Technologien (z. B. Cloud Computing, Datenanalyse, KI, Automatisierung, ERP-Systeme). Der Fokus liegt hier nicht auf der Programmierung, sondern auf dem Verständnis für die Möglichkeiten.

Digitalstrategie & Innovation (z.B. Entwicklung, Bewertung und Umsetzung digitaler Transformationsprojekte).

IT-Governance, Datenschutz & IT-Recht (z. B. DSGVO, Cybersecurity-Grundlagen).

Welche (neuen) Berufsfelder ergeben sich aus dem Schwerpunkt Digitalisierungsmanagement?

Der Schwerpunkt Digitalisierungsmanagement zeichnet sich aktuell durch eine hohe Nachfrage am Arbeitsmarkt aus, da nahezu alle Branchen digital transformiert werden. Typische Rollen können sein:

  • Digitalisierungsmanager/in
  • Business Analyst/in
  • Product Owner / Projektmanager/in
  • IT-Consultant / Digital Consultant
  • Innovation Manager/in

Zudem ist ein Einsatz in fast allen Branchen denkbar (z.B. Industrie, Handel, Dienstleistung, Verwaltung, Start-ups, Beratung, Marketing, Sport- und Unterhaltungsindustrie). Was Karriere- und Entwicklungschancen betrifft, so zeichnet sich die Digitalisierungsbranche durch schnelle Einstiege in verantwortungsvolle Rollen aus (oft direkt in Transformations- oder Innovationsprojekten), sowie durch gute Aufstiegschancen in Richtung Management, da Digitalisierung strategisch relevant ist.

Was macht den Schwerpunkt Digitalisierungsmanagement besonders?

Neben den sehr guten Jobchancen und vielseitigen Einsatzmöglichkeiten bietet der Schwerpunkt Digitalisierungsmanagement die Qualifikation, digitale Transformation aktiv zu gestalten – vorausgesetzt, man kombiniert das Studium mit Praxis, Projekten und Eigeninitiative.