Gleiche Rechte = gleiche Chancen?

Diese Gleichung stimmt noch lange nicht! Denken Sie nur daran, dass sich in beruflichen Spitzenpositionen weniger als 5% Frauen finden - und im Erziehungsurlaub noch weniger Männer. Wenigstens wurzeln solche geschlechtstypischen Unterschiede heute kaum mehr in bewussten Benachteiligungen, sondern "nur noch" in überkommenen Vorstellungen zu den sozialen Rollen von Frauen und Männern. Das allerdings behindert sowohl die freie Entfaltung der Persönlichkeit als auch die Entwicklung von Wirtschaft und Gesellschaft.